Werkgeluk Zeeland: Niet alles wat telt, staat op een cv
Niet alles wat telt, staat op een cv
“De leeftijd staat er niet op,” zei een teamleider terwijl hij het cv bekeek.
“Dat doen mensen tegenwoordig vaak niet meer.”
En eigenlijk is dat helemaal niet zo vreemd.
Want hoe relevant is leeftijd eigenlijk?
Voor sommige functies misschien een beetje.
Maar voor veel beroepen zegt het verrassend weinig.
Leeftijd vertelt namelijk niet:
- hoe jong iemand zich voelt
- hoe iemand overkomt
- hoe groot het leervermogen is
Sterker nog: soms leert iemand met jaren ervaring sneller dan een starter die nog alles moet ontdekken.
Leeftijd zegt ook niets over hoe iemand omgaat met de tijd die hij of zij heeft gekregen.
Over motivatie.
Over de drive om ergens vol voor te gaan.
Misschien zegt leeftijd iets over hoeveel tijd iemand heeft gehad om vaardigheden te ontwikkelen.
Of hoeveel kansen iemand heeft gehad om nieuwe dingen te leren.
Maar zelfs dat is geen zekerheid.
De één heeft een aangeboren talent.
De ander heeft ergens simpelweg nooit interesse in gehad.
Misschien zegt leeftijd iets over hoe lang iemand nog wil blijven.
Of over het salaris dat verwacht wordt.
Misschien.
Maar wat leeftijd écht met iemand doet —
wat iemand daardoor te brengen heeft,
wat iemand nog wil ontwikkelen,
en wat iemand in het leven belangrijk vindt —
dat staat niet op een cv.
